Pam mae'r crynodeb yn cario cymaint o bwysau
Gan eistedd yn union o dan y pennyn, y crynodeb yw'r ryddiaith gyntaf y mae darllenydd yn ei tharo, ar dudalen y mae'n aml yn cael ei sganio mewn ychydig eiliadau. Naill ai mae'n ennill darlleniad arafach o'r fan honno neu nid yw. Ei swydd yw cyfeirio darllenydd nad yw eto'n gwybod eich teitl, hynafedd na maes, yn y geiriau lleiaf posibl.
Nid yw'n llythyr eglurhaol bach ac nid yw'n fywgraffiad byr. Dylai nodi ffeithiau - rôl, blynyddoedd, maes ffocws - yn hytrach na barn amdanoch eich hun. Mae geiriau fel "gweithgar" neu "angerddol" yn darllen fel llenwad yn union oherwydd na ellir eu gwirio ac maent yn ymddangos ar bron pob CV.
Crynodeb yn erbyn amcan
Mae datganiad amcan yn dweud beth rydych ei eisiau: "Yn chwilio am swydd mewn peirianneg feddalwedd lle gallaf dyfu fy sgiliau." Roedd hynny'n gwneud synnwyr ddegawdau'n ôl, pan allai cais papur lanio unrhyw le. Heddiw mae'r hysbyseb eisoes yn dweud wrth y darllenydd pa rôl rydych yn gwneud cais amdani, felly mae amcan yn treulio brig y dudalen yn ailddatgan gwybodaeth sydd ganddynt eisoes.
Mae crynodeb yn dweud beth rydych yn ei gynnig yn lle hynny, ac yn arwain â thystiolaeth yn hytrach na bwriad. Yr un achos lle mae llinell steil amcan yn dal i ennill ei lle yw newid gyrfa go iawn, lle mae angen i frig y dudalen enwi'r rôl darged a'r cryfder trosglwyddadwy y tu ôl iddi'n benodol, gan na fydd yr hanes gwaith oddi tano'n gwneud y cysylltiad hwnnw'n amlwg ar ei ben ei hun.
Sut i ysgrifennu un mewn gwirionedd
Tri rhan: eich rôl a blynyddoedd neu faes, un neu ddau gryfder pendant wedi'u henwi fel sgil neu gwmpas yn hytrach na nodwedd, ac - dim ond os yw'n wir mewn gwirionedd - un angor mesuradwy o'r gwaith ei hun, fel maint tîm neu raddfa system. Gadewch y rhan olaf honno allan yn gyfan gwbl yn hytrach na dyfeisio rhif i'w llenwi.
Ysgrifennwch y crynodeb ddiwethaf, ar ôl i'r adran brofiad gael ei drafftio. Dylai gywasgu'r hyn sydd eisoes yn wir ar y dudalen oddi tano - ei ysgrifennu'n gyntaf, cyn i'r deunydd hwnnw fodoli, sydd fel arfer yn cynhyrchu llenwad amwys yn y lle cyntaf.
Enghraifft wedi'i gweithio
Crynodeb gwan: "Proffesiynol gweithgar gyda sgiliau cyfathrebu cryf yn ceisio manteisio ar fy mhrofiad mewn amgylchedd deinamig." Gallai bron pob ymadrodd yn y frawddeg honno ddisgrifio bron unrhyw ymgeisydd ar gyfer bron unrhyw rôl - nid yw'n rhoi dim byd i ddarllenydd ei weithredu arno na'i wirio.
Ailysgrifeniad cryfach, ar gyfer ymgeisydd dychmygol: "Peiriannydd cefn-dŷ gyda chwe blynedd o adeiladu isadeiledd talu yn Node.js a Postgres, yn ddiweddaraf yn arwain mudo gwasanaeth monolithig i dair API y gellir eu defnyddio'n annibynnol." Mae'n enwi'r maes, y stac, a signal hynafedd - arwain mudo - i gyd ffeithiau y gall darllenydd eu gwirio yn erbyn yr adran brofiad yn union oddi tano.
Cwestiynau a ofynnir yn aml
- Pa mor hir ddylai crynodeb fod?
- Dwy i dair brawddeg, oddeutu 50 gair neu lai - digon hir i nodi eich rôl, profiad ac un cryfder, digon byr i'w ddarllen yn yr ychydig eiliadau y mae cam cyntaf ar CV yn ei gael mewn gwirionedd.
- A allaf hepgor y crynodeb yn gyfan gwbl?
- Gallwch, ar gyfer CV cynnar iawn mewn gyrfa gyda dim llawer eto i'w grynhoi, mae'r gofod hwnnw fel arfer yn well ei dreulio ar addysg a phrosiectau yn lle hynny. Ychwanegwch grynodeb unwaith y bydd patrwm go iawn o brofiad yn werth ei gywasgu i ychydig frawddegau.
- A ddylai'r crynodeb fod yn wahanol ar gyfer pob swydd y gwnaf gais amdani?
- Dylai'r cryfderau rydych yn arwain â nhw newid tuag at beth bynnag mae hysbyseb benodol yn ei bwysleisio, hyd yn oed pan nad yw'r ffeithiau sylfaenol amdanoch chi'n newid. Gweler y canllaw sut-i-ysgrifennu-cv i deilwra gweddill y dudalen yn yr un modd.